PROFESORII PRAHOVENI

blogisjph@yahoo.com

RESURSE UMANE

In aceste zile directorii de scoli lucreaza la incadrarea personalului didactic pentru anul scolar 2012-2013 impreuna cu Consiliul de administratie .

Metodologia miscarii personalului didactic din invatamantul preuniversitar in anul scolar 2012/2013 : OMECTS 5560/2011 METODOLOGIE miscare personal didactic

In acest an in metodologie exista unele schimbari :

In loc de                                                                                                                                                              Apare acum

  COMPLETAREA CATEDREI                                                                                                     CONSTITUIREA CATEDREI art 31

TRECEREA DIN DOUA UNITATI/SPECIALIZARI- INTR-O UNITATE /SPECIALIZARE    INTREGIREA CATEDREI -art 30

CONTINUITATE LA SUPLINIRE -     PRELUNGIREA CONTRACTULUI PE PERIOADA DETERMINATA  – ART 111 al ( 6)

RESTRANGERE

MODIFICAREA DURATEI CONTRACTULUI DIN PERIOADA DETERMINATA IN PERIOADA NEDETERMINATA -ART 111  SI ART 253 din LEN .

INSTRUCTIUNI MECTSInstructiunea 1 privind mentinerea in activitate ca titular

Instructiunea 3 aplicare art. 253 Legea educatiei

CERERI MOBILITATE: CERERI MOBILITATE 2010

FISE MOBILITATE : FISA DE EVALUARE INV.2010 , prefesor lro, mate, ist 2010 , fisa evaluare educatoare 2010 , prefesor educatie plastica , prefesor discipline tehnice 2010 , FISA ED. FIZICA 2010 , FISA INV. SPECIAL 2010 , FISA CJAP 2010 , mobilitate palate

GRADATIE DE MERIT  : Ordin 6054 privind gradatiile de merit , Metodologie gradatie de merit.

1. Ordinul 5885/10.11.2009 privind metodologia miscarii personalului didactic din invatamantul preuniversitar in anul scolar 2010/2011 : Ordin 5885/10.11.2009 , Metodologie miscare personal didactic 2010-2011

2. Ordinul 5886/10.11.2009 privind calendarul miscarii personalului didactic : Ordin 5886/10.11.2009 , Calendar miscare personal didactic 2010-2011

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Connecting to %s

 
Follow

Get every new post delivered to your Inbox.